Privacybeleid
Zicht op Arbeidszaken respecteert de privacy van bezoekers aan onze website en draagt er zorg voor dat de persoonlijke informatie die je aan ons vrijwillig verstrekt vertrouwelijk wordt behandeld, in de hoedanigheid van verwerkingsverantwoordelijke conform de Europese Algemene Verordening Gegevensbescherming (hierna te noemen: de “AVG”). Persoonsgegevens die je naar aanleiding van een bezoek aan deze website aan Zicht op Arbeidszaken verstrekt, kunnen in een bestand worden verzameld en opgeslagen. Verwerking van persoonsgegevens vindt louter plaats indien dit verenigbaar is met het doel van de verzameling van persoonsgegevens, zoals hieronder is weergegeven.
Wat doet Zicht op Arbeidszaken met je gegevens?
Als je vrijwillig je gegevens ter beschikking stelt met als doel op de hoogte te worden gehouden van bepaalde informatie en/of activiteiten van Zicht op Arbeidszaken, dan zullen de gegevens die je ter beschikking stelt slechts voor dit doel worden gebruikt.
Je gegevens worden gebruikt:
- voor onze administratie
en/of
- om je op de hoogte te houden van interessante en relevante informatie en het aanbieden van onze services conform de doelstelling van ons bureau.
De verzamelde persoonsgegevens worden niet aan derden verkocht of ter beschikking gesteld; dit laatste behoudens speciale omstandigheden, bijvoorbeeld indien wettelijk vereist.
Beveiliging
Zicht op Arbeidszaken heeft passende technische en organisatorische maatregelen genomen om uw persoonsgegevens te beveiligen tegen ongeoorloofde of onrechtmatige verwerking en tegen verlies, vernietiging, schade, aanpassing of bekendmaking. Mocht u vragen hebben over de beveiliging van uw persoonsgegevens, of als er aanwijzingen van misbruik zijn, wordt u verzocht contact met ons op te nemen info@zichtoparbeidszaken.nl.
Bewaartermijn persoonsgegevens
Zicht op Arbeidszaken bewaart persoonsgegevens die hij verwerkt niet langer dan noodzakelijk is voor het doel van de gegevensverwerking, dan wel op grond van de Archiefwet is vereist. Zicht op Arbeidszaken heeft passende technische en organisatorische maatregelen genomen om het verlies van persoonsgegevens of onrechtmatige verwerking tegen te gaan.
Jouw rechten
Je kunt je persoonsgegevens opvragen en hebt het recht om de gegevens te corrigeren of te laten verwijderen. Daarnaast kun je verzet aantekenen tegen het gebruik van je gegevens. Mocht je nog nadere informatie willen of vragen of klachten hebben over de verwerking van je persoonsgegevens, dan kunt u schriftelijk contact met ons opnemen via: info@zichtoparbeidszaken.nl.